Ihr Premium Partner für Personal
Personalvermittlung München - PRIME HR AGENTUR®
Wir pflegen ausgezeichnete Kontakte zu allen Marktteilnehmern.
So bringen wir nun im 5. Jahr zahlreiche renommierte Firmen, wie auch Bewerber durch unsere qualifizierten Vermittlungsprozesse erfolgreich zusammen.
- Infanteriestraße 11, 80797 München
PREMIUM PARTNER
Die PRIME HR Agentur® Vermittlungsprozesse werden entsprechend den hohen Qualitätsstandards der Marke mit größtem Engagement und Professionalität geführt.
Dahinter steht ein fundierter Marktüberblick, der mit unserem eigenen Researchteam stetig ausgebaut, mit aktuellen Trends abgeglichen und laufend überprüft wird – als Qualitätsgarantie und Basis für einen qualifizierten Vermittlungsprozess.
TELEFON
089 / 248 836 390
Es ist selbstverständlich, dass ein solches Anforderungsniveau die Auswahl an Kandidaten und die Vermittlungskapazität von PRIME beeinflusst, und eine hohe Nachfrage kann zudem die Verfügbarkeit bestimmter Vakanzen einschränken. PRIME ist stolz, verlässlicher Premium Partner eines renommierten Netzwerkes von TOP Unternehmen zu sein.
Bewerbung in 3 Minuten!
Für Bewerber ist unser Service berechnungsfrei.
Sollten im Ausnahmefall technische Probleme bestehen, senden Sie uns Ihre Unterlagen an: bewerbung@prime-hr.de
01.
Finance & Banking
Finanz- und Rechnungswesen sowie Banking bildet unser Core-Business ab. Im Bankenwesen arbeiten wir in München und Frankfurt aktuell mit 148 Finanzinstituten, Vermögensberatungen und Fintec Unternehmen in verschiedenen Spezialisierungen (Aerospace und Commercial Real Estate, Spezialisten für Immobilienleasing, Investmentbanken unterschiedlicher Assetklassen) zusammen.
02.
Office & HR
Ob im Personalbereich mit oder ohne Lohnbuchhaltung, von der Empfangskraft bis zu der Geschäftsführungsassistenz, sowie dem gesamten Office Management geben sich wöchentlich zahlreiche passende Mitarbeiter und die richtigen Unternehmen das „Ja“ Wort. Gerne beraten unsere Personalexperten auch Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt.
03.
Construction
Wo gehobelt wird, fallen Spähne – wir wissen, das und sind daher durch jahrelange Erfahrung in der Zusammenarbeit mit zahlreichen Kunden aus dem Bereich Projektentwicklung & steuerung, sowie im Property & Facility Managenment bestens aufgestellt.
04.
Real Estate
Selbst in der Corona Spitze ist der Immobilienmarkt in München lediglich kurzzeitig stagniert, sowohl im Wohn- wie auch Gewerbeimmobilienbereich, Retail und Logistig ist München ein global Player für Immobilieninvestitionen.
05.
Tax & Legal
Der Steuer- und Rechtsbereich besitzt besondere Ansprüche. Wir bieten Ihnen eine optimale Auswahl an Bewerbern aus Konzernen, Steuerkanzleien und Wirtschafsprüfungsgesellschaften, um Ihnen die Steuerfachangestellten, Steuerfachwirte und Steuerreferenten vorzustellen, die fachlich und zwischenmenschlich zu Ihrem Unternehmen passen.
WARUM PRIME HR?
Neben unserer langjährigen Erfahrung und einem weltklasse Team gibt es einige Eigenschaften, die wir gerne besonders hervorheben möchten.
Qualifizierte Experten
Zugang zum Bewerberpool
Exklusive Stellen
Persönliche Beratung
FEEDBACK
Meinungen von Menschen mit denen wir zusammen arbeiten…
Nicole Kronberger
Director HR
„Bei der Zusammenarbeit mit Recruiting-Partnern ist für mich ausschlaggebend, dass die DNA unseres Unternehmens erkannt und verstanden wird.
Prime HR erfüllt diese hohe Anforderung zu meiner vollsten Zufriedenheit und zeigt dies stets bei der Vorauswahl geeigneter Kandidat:innen!“
Stephanie Halbach
Arbeitnehmerin
„Die Beratung und Vermittlung durch PRIME HR war sehr kompetent. Hier fühlt man sich ernst genommen und kommuniziert auf Augenhöhe – vielen Dank für das entgegengebrachte Vertrauen!“
Susanne Froch
Arbeitnehmerin
„Ich möchte mich nochmals ganz herzlich beim ganzen Team bedanken. Nach nur 14 Tagen hatte ich 3 Vorstellungsgespräche und 3 Zusagen. Alles super tolle Unternehmen, die genau zu mir und meinen Interessen passten.“
Klaus Schneider
Geschäftsführer
„Ich schätze an Prime HR die kompetente und engagierte persönliche Betreuung, die auch nach einer erfolgreichen Stellenbesetzung nicht aufhört.“